一、西部军区求援：嫂子学院能不能来？
北川，是西部军区最偏远的驻地之一。这里山高路远、物资匮乏，军属就业问题格外突出。
这一日，西部军区政工处通过省军区转来一份请求函：
“我们北川边防团，军嫂就业困难率超过70%。能否申请‘嫂子学院’派驻一支工作小组进行实地帮扶？”
沈知秋看完后没有犹豫：
“走，我们去一趟北川！”
二、路远山高，第一支援队伍抵达北川
从总部出发到北川，整整三天两夜。
车到北川，看到那一排排陈旧的营房和低矮的家属楼，沈知秋心头发紧。
接待他们的是北川边防团政委，满脸歉意：
“条件艰苦了点……嫂子们基本都靠在家缝缝补补贴补家用。听说嫂子学院能教技能、能直播卖货，她们眼睛都亮了。”
当天晚上，嫂子学院小分队就在家属院里召开了第一场“宣讲会”，几十个军嫂挤进活动室，连窗台上都坐满了人。
沈知秋一开口，全场屏息倾听：
“我们来这，不是做样子，是给大家一把真实能用的钥匙，让你们能挣点钱，能有盼头。”
三、艰苦环境中办起第一堂试点课
北川没有教室，没有网线，连投影仪都坏的。
沈知秋和团队干脆在家属楼空地上拉起布帘，搭简易帐篷，用大喇叭开课。
第一节课讲的不是技能，而是“自我认知与激励”——
她指着台下说：
“嫂子们，你们都以为自己什么都不会？错！你们会做饭、会照顾人、会打理家务，这些在直播和创业里，全是优势！”
说完，她带出一位“辣酱姐”学员现身说法，讲述从“灶台媳妇”变身“百万主播”的真实经历，现场掌声雷动。
四、启动北川分院，首批报名超百人
几天后，北川嫂子学院正式挂牌。
没有水晶牌匾，只有一块木头写着“嫂子学院·北川分院”。
但那一刻，全北川的嫂子们都知道：
她们的春天来了。
第一期学员开放报名，不到两小时，名额爆满。
很多嫂子报名时说：
“我不怕学不会，我怕这机会走了再也没了。”
五、开拓边区产品线，因地制宜搞产业
北川没有辣椒产地，沈知秋带着导师团队实地调研后，发现这里盛产山核桃和野生菌菇。
于是，她提出新思路：
打造“北川嫂子山货直播”品牌；
开设“山货分拣+直播”两类课程；
搭建物流对接网络，由总院支持上线淘宝和视频号。
嫂子们兴奋地跑回家：
“今天学怎么选松茸，明天就能上镜直播卖货了！”
有的嫂子还把自家小孩叫来听课，全家上下开始“嫂子化”转型。
六、媒体再次报道，边区奇迹引关注
北川分院开班两周，就有嫂子成功在抖音卖出1000元野生松茸。
消息一出，新华社、人民日报等多家媒体相继报道：
“军属创业从不只是口号——她们在海拔三千米的边防小镇创造了真正的希望。”
更有评论称：“嫂子学院不仅带来了经济改善，更点燃了西部军嫂的精神尊严。”
七、沈知秋的思索：分院之路该怎么走？
夜深，沈知秋坐在北川的临时办公室，看着窗外星空。
她知道，嫂子学院真正的挑战不是能不能走出去，而是走出去之后，能不能扎下根、发出芽。
她在笔记本上写下三句话：
真诚扎根，不做形式主义；
一地一策，切忌照搬复制；
培养当地骨干，实现自主运行。
她想得很清楚——
嫂子学院不只是一个创业平台，而是新时代军属精神重塑的火种。
本章小结：
北川边防团申请支援，嫂子学院首度出省；
艰苦环境下开班，嫂子们热情高涨；
因地制宜打造“山货嫂子”新产业；
初战告捷，边区媒体热烈报道；
沈知秋确立未来分院发展的三大核心原则。
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